lunes, 13 de agosto de 2012

Los ingenieros explicados

La gente que trabaja en tecnología es distinta a los demás. Esto puede ser frustrante para la persona no técnica que tiene que tratar con ellos. El secreto para llevarse con personas tecnologicamente orientadas es entender sus motivaciones. Este capítulo le enseñará todo lo que necesita saber. Yo he aprendido sus costumbres y manierismos observándolos, tal como Jane Guedall aprendió acerca de los grandes simios al convivir con ellos.
http://bradanovic.cl/PAGE17.HTML

martes, 7 de agosto de 2012

Infografías, un gran recurso para nuestra estrategia de marketing de contenidos

Cada vez está más extendido el uso de las infografías dentro la nuestra estrategia de contenidos de muchas empresas. Ese conjunto de datos, mezclados con gráficos y simpáticos dibujitos se ha hecho presente en nuestro día a día. Tal es su grado de popularidad, que Google arroja ya más de 13 millones de resultados sobre el término "inphographic", cifra que va en aumento, puesto que se calcula que cada día crece en un 1%

Ejemplos de herramientas gratuitas para crear infografías:

Many Eyes

visual.ly

wordle

jueves, 28 de junio de 2012

tweetdeck

El perfil del director de marketing

Autoconocimiento, capacidad de comunicación, optimismo nato, empatía, autocontrol de las emociones, capacidad de negociación y tolerancia a la frustración.

Aparte de las habilidades técnicas en finanzas, medios ‘online’ y gestión de equipos; cobran cada vez más importancia el desarrollo de habilidades ligadas a la gestión de la información y a la toma de decisiones, y que han dado lugar a conceptos como el de ‘Data Mining’ [minería de datos o extracción de la información esencial que se esconde tras los datos]. A estos profesionales se les exige rigor y eso implica medir, planificar, prever.

interés por la economía y la empresa y su gestión, por comprender el funcionamiento de los mercados, el Derecho, por los procedimientos que rigen las relaciones de intercambio, y por los fenómenos socioeconómicos y sus interrelaciones. Asimismo, debe tener facilidad para la contabilidad, el análisis de problemas, su diagnóstico y la proposición de soluciones, además de capacidad analítica, de síntesis y de relación con el grupo, interés por las cuestiones sociales y políticas, facilidad de comprensión y de abstracción, dominio del lenguaje y razonamiento verbal, sociabilidad, una amplia visión del mundo y perspectiva sobre su posible evolución

jueves, 14 de junio de 2012

testeo de apps



uTest http://www.utest.com/mobile-app-testing

Deltasoft Mobile http://www.deltasoftmobile.com/mobile-testing.html

miércoles, 13 de junio de 2012

Tipografías web


La tipografía en un sitio web depende de los tipos de letra instalados en el equipo donde se está visualizando.

Se puede  seleccionar una tipografía Helvética Neue para el cuerpo de texto, pero solamente se verá en los equipos donde esté instalada dicha tipografía.

Como en este caso estamos hablando de una tipografía comercial, son pocas las personas que verán la web con esa tipografía.

¿Como se elige la tipografía de una web? 

Eligiendo entre las tipografías "estandar" o de sistema.

Con eso nos aseguramos de que todo el mundo vea un sitio web de la manera más fiable.

¿Qué tipografías son aconsejables? Se aconsejan las tipografías sans-serif o hablando en cristiano, las tipografias que no contienen remates.

Hay que tener en cuenta que una web se puede mostrar en infinidad de resoluciones y dispositivos.

Tipografías de sistema:

Verdana, Arial, Georgia, Times New Roman, Courier, Helvetica, Tahoma, Lucida Sans, Comic Sans

By Carlos Pinar 

jueves, 17 de mayo de 2012

Aspectos legales y más

www.interdominios.es
www.simbiotica.es para buscar nif
www.sxc.hu banco de imágenes y www.creativecomons.com
www.xolidosign.com
www.savecreative.com
www.archive.org
www.agdp.es

Derechos ARCO acceso, rectificación, cancelación y oposición

Contrato de encargo de tratamiento, consentimiento informado.

Acuerdo de puerto seguro

Listas de exclusión (licencia)

www.abanlex.es

jueves, 16 de febrero de 2012

Top Executive Recruiters Agree There Are Only Three True Job Interview Questions

1.  Can you do the job?
2.  Will you love the job?
3.  Can we tolerate working with you?
Source

5 soluciones científicas para los problemas de la publicidad viral

Los anuncios virales se han convertido en el objeto de deseo del marketing digital, pero son pocos los que saben realmente cómo desarrollar y sacar provecho a estos formatos en los que los espectadores deciden cómo y con quién comparten los vídeos que acaban de ver

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viernes, 3 de febrero de 2012

Principales tendencias y claves del e-commerce por Catherine Barba

Catherine Barba, directora general de la Digital Commerce Factory de vente-privee.com y una de las figuras más importantes del sector del e-commerce, ha elaborado un completo análisis que recoge las principales tendencias del sector.